Fernanda Fonseca: “Quem não é visto, não é contratado”

Antes de encontrar seu lugar na advocacia previdenciária, Fernanda Fonseca imaginava um caminho diferente para a própria carreira. Quando entrou na faculdade de Direito, seu objetivo era prestar concurso público e se tornar delegada de polícia. Chegou, inclusive, a estagiar em uma Delegacia de Homicídios. A experiência, porém, mostrou que aquele não era o caminho em que se reconhecia profissionalmente.

Foi no contato com a advocacia previdenciária que essa percepção mudou. Vinda de origem humilde e de uma cidade pequena, Fernanda conta que desde cedo conheceu de perto a realidade de pessoas com menos recursos e maior necessidade de orientação. No Previdenciário, encontrou a possibilidade de unir crescimento profissional e propósito.

Uma profissão capaz de mudar realidades

Para Fernanda, a advocacia previdenciária passou a representar mais do que uma área de atuação. “Eu vi ali uma oportunidade de crescimento profissional e propósito através da minha profissão, que é mudar vidas”, afirma.

Em seu escritório, a atuação alcança tanto demandas urbanas quanto rurais. Segundo a advogada, a necessidade de atendimento especializado não está restrita a um único público. Há pessoas que precisam de benefícios, mas desconhecem seus direitos ou não sabem como buscá-los.

É justamente nesse encontro entre conhecimento técnico e realidade social que Fernanda identifica uma das principais funções de seu trabalho: compreender o problema, encontrar o caminho jurídico adequado e permitir que o benefício cumpra sua função na vida de quem necessita.

Duas histórias, diferentes formas de transformação

Entre os atendimentos que marcaram sua trajetória, Fernanda recorda o caso de uma mulher gravemente doente que, após sofrer um AVC, enfrentava grandes limitações para caminhar. Mãe de uma menina de oito anos, ela havia sido abandonada pelo marido depois de adoecer e sobrevivia com a ajuda dos filhos, que também tinham suas próprias famílias e trabalhavam com salários modestos.

A mulher já havia buscado atendimento anteriormente, mas continuava sem solução. Fernanda conheceu a situação por indicação e decidiu ir pessoalmente à casa dela. Ao se deparar com aquela realidade, tomou uma decisão: “Eu vou resolver esse caso e não pode demorar”.

Segundo a advogada, havia um problema específico por trás das negativas anteriores. Depois de identificar e enfrentar a raiz da questão, o benefício foi concedido. “Hoje ela tem uma outra vida com a filhinha dela”, conta.

Outra história envolve uma mãe de quatro filhos que havia sofrido violência doméstica e passou a criá-los sozinha. Entre as crianças, uma é autista e outra tem diabetes. Fernanda relata que, juntamente com sua equipe, conseguiu três benefícios para a mesma família: BPC para a criança autista, BPC para o filho com diabetes e salário-maternidade relacionado à filha da cliente.

O último benefício, segundo Fernanda, era um direito que a própria mãe desconhecia. A concessão dos três benefícios modificou a realidade financeira daquela casa e se tornou, para a advogada, uma demonstração concreta da função social da atuação previdenciária.

Propósito antes dos honorários

Ao aconselhar estudantes e profissionais que desejam construir uma carreira na advocacia, Fernanda começa por uma definição: é preciso saber o que se quer ser e onde se pretende chegar.

Para ela, propósito deve ocupar um espaço central nessa construção. “Não advogar só por honorários”, recomenda. Na sua visão, abraçar verdadeiramente a vida e o caso de um cliente pode levar o profissional muito além do retorno financeiro.

Isso significa compreender que o trabalho também pode produzir mudanças na vida de outras pessoas. O crescimento profissional, portanto, não precisa estar separado do impacto gerado pela advocacia.

“Quem não é visto, não é contratado”

Outro ponto que Fernanda considera decisivo em sua trajetória foi o posicionamento digital. Ela admite que inicialmente resistiu à exposição e que aparecer nas redes sociais ainda exige esforço. Mesmo assim, percebeu uma mudança na forma como passou a ser vista pela sociedade e pelos próprios clientes.

Para a advogada, o ambiente digital permite que o público conheça o profissional, entenda sua área de atuação e identifique quem está por trás do escritório. Mais do que simplesmente aparecer, trata-se de construir presença e demonstrar de maneira clara o trabalho desenvolvido.

Fernanda observa que a ideia de permanecer no escritório esperando que o cliente apareça já não corresponde à dinâmica atual da profissão. Em um mercado cada vez mais competitivo, acredita que o advogado também precisa comunicar o que faz e tornar seu trabalho conhecido.

É desse aprendizado que surge uma das frases que melhor resumem sua visão sobre a advocacia contemporânea: “Quem não é visto, não é contratado”.

Entre propósito, especialização, atendimento e presença digital, Fernanda Fonseca constrói uma trajetória em que crescimento profissional e transformação social caminham juntos. Para ela, o Direito Previdenciário encontrou sentido justamente na possibilidade de fazer do conhecimento jurídico um instrumento capaz de mudar realidades.

Onde acompanhar: Fernanda informou que seu principal perfil no Instagram é Fernanda Fonseca DV, e que também compartilha seus conteúdos em outras redes sociais.

A entrevista foi concedida ao Recorte Jurídico durante o ENEP 2026.